Le HMRC frappe le Home Office avec une facture de 33,5 millions de livres sterling pour une application « imprudente » des règles IR35

Le ministère de l’Intérieur a reçu un double coup dur de charges fiscales et de pénalités totalisant 33,5 millions de livres sterling, après un examen des procédures de conformité IR35 du département par HM Revenue & Customs (HMRC) a déterminé qu’il avait été « imprudent » dans sa mise en œuvre de la taxe réformes d’évitement.

celui du ministère de l’Intérieur Rapport annuel et comptes 2020-2021 montre que la mise en œuvre des réformes IR35 du ministère a été examinée par le HMRC en 2018, mettant en lumière un certain nombre de cas dans lesquels le statut d’emploi de ses sous-traitants a été mal évalué.

Depuis le 6 avril, les organisations du secteur public, telles que le ministère de l’Intérieur, sont chargées de déterminer si les sous-traitants avec lesquels ils s’engagent doivent être imposés de la même manière que le personnel salarié permanent (à l’intérieur de l’IR35) ou que les travailleurs non salariés (à l’extérieur de l’IR35) depuis le 6 avril. 2017.

L’examen du HMRC a déterminé que le ministère de l’Intérieur avait évalué à tort de nombreux sous-traitants comme travaillant en dehors de l’IR35 depuis avril 2017, ce qui a entraîné une facture de 29,5 millions de livres sterling pour couvrir l’impôt sur le revenu, les cotisations d’assurance nationale et les intérêts que le HMRC réclame. les erreurs.

Les comptes 2020-21 du ministère de l’Intérieur indiquent que le ministère comptait un total de 216 travailleurs non rémunérés dans ses livres au 31 mars 2021 qui gagnaient au moins 245 £ par jour, et 90 d’entre eux ont vu leur statut IR35 modifié à la suite d’une cohérence. révision à un moment donné depuis le 1er avril 2020.

Le département, qui s’occupe de la prévention du crime et du contrôle de l’immigration au Royaume-Uni, a également encouru une pénalité supplémentaire de 4 millions de livres sterling après que le HMRC a déterminé que son application des règles de non-salaire avait été « imprudente ».

Les frais de 4 millions de livres sterling ont été suspendus sous condition pendant trois mois, confirment les comptes, pour donner au ministère de l’Intérieur le temps d’améliorer ses procédures de conformité IR35.

“Les conditions concernent le respect des obligations de notification et de dépôt du ministère de l’Intérieur, un contrôle d’assurance à 100% sur toutes les déterminations hors champ, une gouvernance améliorée autour de l’utilisation des sous-traitants et du travail intérimaire”, indique le document comptable.

Le ministère s’est également engagé à améliorer la formation offerte aux gestionnaires d’embauche et la façon dont il surveille le respect des règles IR35 tout au long du « cycle de vie » de ses engagements sous-traitants. “Le ministère de l’Intérieur s’attend à remplir ces conditions”, ajoute le document.

Dans une déclaration à Computer Weekly, un porte-parole du ministère de l’Intérieur a décrit les déterminations inexactes comme une “petite erreur administrative” que le département a travaillé en étroite collaboration avec HMRC pour rectifier depuis sa découverte.

« HMRC a reconnu que le ministère de l’Intérieur avait fait tout son possible pour résoudre ce problème rapidement et efficacement et a suspendu le [£4m] sanction imposée alors que la coopération est en cours », a ajouté le porte-parole.

Ce qui n’est pas clair dans les comptes, c’est si le ministère de l’Intérieur a utilisé L’outil en ligne très décrié de HMRC Vérifier le statut d’emploi pour l’impôt (CEST) d’évaluer le statut IR35 de ses contractants lorsque les erreurs se sont produites.

Computer Weekly a posé cette question directement au ministère de l’Intérieur à deux reprises, mais – au moment de la rédaction – n’avait pas reçu de réponse.

Computer Weekly a également contacté le HMRC pour obtenir des éclaircissements sur la façon dont le ministère de l’Intérieur avait été « imprudent » dans son application des règles IR35, mais un porte-parole du ministère a déclaré qu’il ne pouvait pas commenter les affaires fiscales d’un autre ministère.

La nouvelle des erreurs d’évaluation IR35 du ministère de l’Intérieur fait suite à la divulgation, découverte par Computer Weekly, selon laquelle le Le ministère du Travail et des Pensions (DWP) a payé 87,9 millions de livres sterling d’impôts impayés à HMRC suite à la découverte d’inexactitudes historiques dans sa propre mise en œuvre des règles IR35. Dans ce cas, le ministère a confirmé qu’il avait utilisé la CEST pour déterminer comment ses entrepreneurs devraient être imposés.

Dave Chaplin, PDG de l’autorité contractante ContractorCalculator, a déclaré à Computer Weekly que les factures fiscales adressées au ministère de l’Intérieur et au DWP soulignent à quel point le déploiement des réformes IR35 a été problématique pour les clients finaux et les organisations de recrutement du secteur public.

« La certitude est ce dont les entreprises ont besoin pour réussir », a-t-il déclaré. « Si les contrats commerciaux ne peuvent être conclus avec certitude, cela détruit le tissu fondamental d’une économie de marché. Ce que nous voyons maintenant est une conséquence des fausses promesses que le HMRC a faites au Parlement dans la période précédant le déploiement de la législation sur les congés payés, et de l’incertitude créée par l’échec de l’outil CEST du HMRC.

« C’est extrêmement grave et depuis avril 2021, la situation s’est aggravée et le Parlement ne devrait pas le tolérer. Le HMRC semble ne pas comprendre à quel point ses réformes ont été destructrices pour la vie des gens et pour l’économie. Il faut se poser des questions. »